IA et emploi en Tunisie : Haithem Abdelkefi alerte sur la transformation des métiers

Les activités de la 10e édition du forum MEDRH s’apprêtent à aborder plusieurs transformations imposées aux entreprises et aux métiers par l’intelligence artificielle et les mutations économiques, dans le cadre d’une réflexion sur le développement des ressources humaines et l’accompagnement des évolutions technologiques rapides.

Un partenariat entre le Club DSI et MEDRH

Dans ce cadre, Haithem Abdelkefi, président de l’Association des responsables des systèmes d’information en Tunisie, a indiqué que l’association Club DSI participe à l’organisation du forum MEDRH en tant que partenaire, précisant que cette collaboration n’est pas nouvelle puisqu’elle remonte à près de huit ans.

« Aujourd’hui, nous sommes en train de formaliser un partenariat qui existe déjà depuis près de huit ans entre l’association Club DSI et MEDRH, à travers l’échange d’expériences et la participation mutuelle au forum MEDRH ainsi qu’aux conférences du Club DSI », a déclaré Heithem Abdelkefi.

Le président de l’Association des responsables des systèmes d’information en Tunisie a souligné que cette coopération contribue aux efforts visant à développer les compétences et les ressources humaines, les entreprises étant appelées à accompagner l’évolution technologique et à acquérir les compétences nécessaires pour continuer à créer de la valeur.

« Cela valorise les efforts de MEDRH pour le développement des compétences et des ressources humaines. C’est important pour permettre aux entreprises d’accompagner l’évolution technologique et d’acquérir les compétences nécessaires pour apporter une valeur ajoutée à leur entreprise », a-t-il expliqué.

L’intelligence artificielle transforme les métiers

Les transformations induites par l’intelligence artificielle sur les métiers et le marché du travail devraient figurer parmi les principaux thèmes abordés dans le cadre des activités communes entre le Club DSI et MEDRH, notamment face à l’évolution de la nature de plusieurs professions et des méthodes de travail.

Haithem Abdelkefi a également annoncé l’organisation du forum annuel du Club DSI les 5, 6 et 7 novembre. La séance de clôture, prévue le 7 novembre, sera consacrée aux ressources humaines et à leur rôle dans l’accompagnement de la transformation technologique.

À ce sujet, il a précisé : « Le débat portera sur la manière dont les ressources humaines vont accompagner l’évolution technologique, sur l’influence de l’intelligence artificielle sur les métiers, ainsi que sur la manière dont les métiers eux-mêmes sont en train d’évoluer et de changer. Tout cela se fera en partenariat entre le Club DSI et MEDRH ».

Les mutations économiques, sociales et géopolitiques au cœur des débats

Ces discussions s’inscrivent dans une réflexion plus large consacrée à l’impact de l’intelligence artificielle et des changements économiques, ainsi qu’aux transformations économiques et géopolitiques, aux défis environnementaux et sociaux et à l’évolution de la conception du travail et du leadership entre les générations.

Les différentes activités devraient notamment porter sur la manière dont les entreprises peuvent se préparer à ces transformations, en particulier à travers le développement des ressources humaines et des compétences et la capacité d’adaptation aux évolutions imposées par les technologies et l’intelligence artificielle.

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