Retraite en Tunisie : des règles de calcul différentes entre salariés et indépendants

L’enseignante universitaire et experte judiciaire en fiscalité et comptabilité, Moneldogui, a affirmé que le mode de calcul de la pension de retraite en Tunisie diffère fondamentalement entre les salariés et les non-salariés, soulignant l’importance de bien comprendre ces mécanismes pour mieux planifier son parcours professionnel.

Calcul de la pension pour les salariés

Moneldogui  a expliqué que pour les salariés, la pension de retraite est calculée sur la base de la moyenne du salaire brut des dix dernières années d’activité, à condition que ces années aient fait l’objet de déclarations régulières et conformes à la législation.

Elle a précisé que lorsqu’un salarié totalise 120 trimestres de cotisation (soit 30 années de travail), il bénéficie d’une pension équivalente à 80 % de la moyenne de son salaire brut des dix dernières années.

En revanche, si la durée de cotisation est inférieure à 30 ans — par exemple 10 années de cotisation seulement — la pension est calculée sur la même base salariale, mais avec un taux réduit pouvant atteindre environ 40 %, au lieu de 80 %.

Elle a ajouté que les possibilités d’augmenter le montant de la pension pour les salariés restent limitées et passent essentiellement par l’amélioration du salaire déclaré durant les dix dernières années, en coordination avec l’employeur.

Mode de calcul pour les non-salariés

Concernant les non-salariés, c’est-à-dire les travailleurs indépendants qui déclarent eux-mêmes leurs cotisations, l’experte a indiqué que la pension est calculée sur la base de la moyenne des cotisations sur l’ensemble de la carrière professionnelle, et non uniquement sur les dix dernières années.

La moyenne est déterminée selon les catégories déclarées au cours des années d’activité, même si celles-ci ont évolué dans le temps.

Elle a souligné que cette catégorie peut améliorer le montant de sa pension en augmentant la catégorie de cotisation déclarée durant les années d’activité, recommandant cette démarche afin d’éviter une pension insuffisante à l’avenir.

Elle a insisté sur le fait que la notion des dix dernières années concerne exclusivement les salariés et ne s’applique pas aux non-salariés.

Anticiper pour mieux préparer sa retraite

En conclusion, Moneldogui  a affirmé que la compréhension du mode de calcul de la pension de retraite permet au citoyen de planifier à l’avance son parcours professionnel et d’optimiser sa situation future, qu’il soit salarié ou non-salarié, afin d’assurer une meilleure stabilité financière après la fin de son activité.

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