5 سنين خدمة تكفي للتقاعد المبكر؟.. الخبير يوضّح

من بين الأسئلة التي أثارها ملف التقاعد المبكر في تونس، مسألة الأقدمية المطلوبة للانتفاع به. وفي هذا السياق، أوضح المختص في قانون الشغل والضمان الاجتماعي حافظ العموري أن التقاعد المبكر موجود في القانون التونسي، وأشار إلى إمكانية أن يشمل أشخاصا لديهم 5 سنوات فقط من العمل.

أما الشروط تختلف

وتبقى مسألة الانتفاع بالتقاعد المبكر مرتبطة بـالنظام والصفة المهنية والشروط القانونية المعمول بها، وهو ما يجعل عبارة «5 سنوات خدمة» غير كافية وحدها للحكم على أحقية أي شخص في التقاعد المبكر.

موش كل الحالات كيف كيف
ويختلف نظام التقاعد المبكر بين القطاع الخاص والوظيفة العمومية وبعض الأنظمة الخاصة، لذلك فإن مدة العمل ليست المعيار الوحيد الذي يحدد إمكانية الخروج إلى التقاعد المبكر.

السؤال الأهم: شكون معني؟
وتبرز هنا الحاجة إلى التثبت من الشروط الخاصة بكل نظام تقاعد قبل اتخاذ أي قرار، خاصة أن الحوار تطرق إلى حالات مختلفة للتقاعد المبكر وشروط متفاوتة حسب الوضعية المهنية.

Dans la même catégorie